http://senat.fr/cra/s20100601/s20100601_1.html#par_186
1er juin 2010!!!
Citation:
Mme Roselyne Bachelot-Narquin, ministre. -
Pour les infirmiers anesthésistes, les réunions se sont succédé et il y en aura une autre jeudi prochain. Le protocole en cours de négociation prouve que les infirmiers anesthésistes restent les mieux payés de tous les infirmiers hospitaliers. Certes, les autres infirmiers inscrits en catégorie A, mais je n'allais pas créer une super catégorie A ! Cela n'a rien d'humiliant d'être rejoint par les autres infirmiers, d'autant qu'ils resteront mieux payés. La reconnaissance de la rastérisation ne relève pas d'une négociation mais d'un travail approfondi avec les organisations syndicales et le ministère de l'enseignement supérieur. Il faut refonder les maquettes de formation de ces personnels. Je souhaite que ce travail soit achevé avant la fin de l'année. Il n'est pas question non plus de revenir sur la reconnaissance des compétences des infirmiers anesthésistes qui est sacralisée dans le code de la santé publique. Je suis donc défavorable à tous ces amendements.
Elle veut vraiment la guerre RB.!!
En plus la sinistre RB raconte n'importe quoi ..dans cette séance:
exemple:
M. Guy Fischer.
Il importe donc, avant toute réforme pouvant produire comme effet de rallonger la durée de travail, de rechercher les causes qui conduisent à un arrêt anticipé de la profession. Il faut bien connaître la réalité avant de la modifier.
Mme Roselyne Bachelot-Narquin, ministre. - Les demandes de M. Fischer seraient fondées si nous n'avions pas déjà ces renseignements !
Le chiffre de douze ans est un canard auquel il faut définitivement tordre le cou : la durée moyenne est, selon la CNRACL, de 132,3 trimestres, 131,7 pour les femmes. Cela représente donc trente trois ans. Les trois quarts des infirmiers hospitaliers sont dans la fonction publique hospitalière. La CNRACL publie des statistiques annuelles qui donnent toutes les réponses à ces questions.
Mme Roselyne Bachelot-Narquin, ministre. -
Le travail de nuit est payé 200 euros , à quoi il faut ajouter l'indemnité pour travail intensif et la semaine de 32 h 30. Il n'est pas besoin de revalorisation, d'autant que la majoration pour travail intensif est supérieure à ce qu'elle est dans la fonction publique d'État.
Conclusion:si un IDE fait une carrière aussi longue c'est que ce n'est sûrement pas pénible...donc pourquoi "on pleure"?
Le salaire: on touche une prime de 200€ ...ah bon?? pas moi
on est assez payé ...1€07 par heure et c'est le public hospitalier le mieux payé!
et puis on est aux 32h30...
Ah ben oui c'est le Pérou ,on est bien reconnu !!!!!!!!!!!!!
Circulez vous n'aurez rien!
