passage travail en dix heures

[max35]

Bonjour à tous

Sur le CHU de Rennes, la direction veut nous faire travailler en 10 heures.( ibode,iade, manip radio..)

Les plannings de travail qui nous sont proposés sont du délire et ne laissent aucune place à une vie familiale et sociale digne de ce nom.8H00-18H00 et 10H00-20H00
Nous sommes en grève depuis le 21 Mai pour dénoncer cet état de fait.
Ma question est la suivante:
Quels sont les hôpitaux publics où ce mode de travail est en place?
Et êtes-vous satisfaits ou non de ce régime de travail?
Merci pour vos réponses

[ephedrinebonnemine]

ils ont essayé sur Nancy début 2010 à la clé ils nous supprimaient les rtts, une semaine de 3 jours une semaine de 4 jours et hop on passait aux 35 heures, on a fait un courrier à la direction signé par tous les iades refusant que cela soit mis en place et on a averti les syndicats. Depuis on n'en a plus jamais entendu parler.

[patleguen]

je vois pas le probléme, une semaine de 3 jours , une semaine de 4, c'est cool

[ephedrinebonnemine]

au début on l'a vu comme ça aussi mais comme nous ne sommes pas assez nombreux pour avoir des repos fixes on se retrouvait avec des semaines de 50 heures et en repos quand ça arrangeait l'administration. En ce qui me concerne je trouve ça beaucoup moins cool!

[max35]

merci pour la réponse de Nancy.
Mais sommes nous sur Rennes le seul établissement à passer en 10 heures?
Merci d'avance pour votre collaboration

[jb oo7]

au début on l'a vu comme ça aussi mais comme nous ne sommes pas assez nombreux pour avoir des repos fixes on se retrouvait avec des semaines de 50 heures et en repos quand ça arrangeait l'administration. En ce qui me concerne je trouve ça beaucoup moins cool!

Bonjour.
La legislation est claire on ne peut pas travailler plus de 48 h de suite sans repos.50 h ce n'et pas legal

[manu1973]

Le CHU de caen est en 10 heures depuis quelques années...objectif visé...optimiser les heures d'ouvertures de bloc...au final...chute de l'activité, départ d'anesthésistes, de chirs, de patients...rassurez vous le MAR qui a mis au point cette ingénieuse réorganisation a obtenu la médaille de la SFAR!
En pratique...en 10h personne ne souhaite partir en retard...fermeture de garderie, nourrice, club de sport, courses à faire, fatigue...du coup au départ ça bataille sec contre les dépassements, on se retrouve avec une ambiance de merde. les départs des uns alourdissent la charge de travail des autres (nos MAR se sentent devenir des pousses seringues...ils n'ont plus le temps d'assurer l'avant et l'après dans les services...dégradation des prises en charges...
Pour finir, l'activité est en baisse en augmentant l'amplitude horaire (parce que le truc c'est qu'on ouvre 4X10 h une salle d'op au lieu de 5X 8h...sur le papier c'est pareil, mais dans la réalité, comme on fait la guerre au dépassement, on annule TRES fréquemment les derniers patients).
Coté IADE ça a été de pair avec la fin des gardes...donc moins de sous, plus d'emmerdes, l'impression de travailler contre l'interet....
Les 10h...c'est génial!!!

[coumadine]

où en sont les 10h à rennes Max?