Où en sommes nous?...
Bah, tranquillement chez nous à profitez de ce superbe week-end : soleil, farniente en famille ou entre amis loin du tumulte qui nous agite depuis le 11 Mars et qui laisse de marbre Roselyne BN et ses petits princes...
Les jours rallongent, la température monte, les tenues vestimentaires rétrécissent, s'entrouvent...ça fleure bon les beaux jours, les barbecues, les apéros à la terrasse de Dédé, la Coolitude. L'heure du shopping féminin va battre son plein pour être la plus belle à aller nager, les hommes quant à eux vont alterner torticolis et contractures ...on redécouvre même que le merle moqueur gazouille et que les pigeons chient toujours aussi mous....bref un printemps qui s'annonce on ne peut mieux.
En plus, notre travail est quand même vachement sympathique : on travaille en pyjama, on porte des chaussons en plastique coloré, le café coule à flots, on a l'ADSL haut débit en salle d'op, nos blocs opératoires sont à l'étage et équipés chacun d'un solarium exposé plein sud. Les panseurs sont jeunes et vigoureux, les panseuses vertes et engageantes, les anesthésistes sont nos copains puisqu'ils apprécient de travailler avec nous et reconnaissent nos compétences et nos qualités, les chirurgiens ne sont pas trop nombrilistes et plutôt à l'écoute. On a un travail relativement bien rémunéré et la sécurité de l'emploi. La crèche coûte 3 cacahouètes avec couches et compotes à volonté et certains arrivent même à obtenir un logement de fonction dans le 16eme....non vraiment ce printemps s'annoncent sous les plus favorables augures.
Oui mais, c'est sans compter sur Mme BN qui nous a amené pour le goûter un article 30 de choix.
Et quel article ! 100% sincère et juste, dans la plus pure lignée du « 100% nonne, 100% bonne, 100% conne ». Le dit article rajouté le 23 février dernier a réussi en moins de deux mois a être validé pour passage au Sénat.
Comment cela a-il pu arrivé? Allons, ils ont dû faire une erreur.
Quel hérétique peut penser que nous n'allons pas troquer la pénibilité de notre travail (pour les conditions de travail, se référer plus haut) contre 2400 euros en plus(en moyenne) brut par an à déclarer aux impôts?
Soyons lucide et clairvoyant, ce « renouveau sur le dialogue social » unilatéral et fermé ne sera jamais adopté le 4 Mai au Sénat (jour de la 2eme lecture et du vote) et, nous n'aurons jamais à choisir à partir de Juin si nous voulons de la poudre aux yeux ou une boule magique (célèbre bonbon des années 80). Pas plus que nos collègues cadres avec 9 mois de spécialisation sans diplôme d'Etat à la clé toucheront 4900 euros/an de plus, ou nos collègues IBODE avec 18 mois de formation sans l'exclusivité de leur Diplôme d'Etat toucherons en plus 3800 euros/an!
En y réfléchissant bien, on sait tous qu'on ne partira pas à la retraite à 55 ans, qu'on n'alimentera sans doute pas les statistiques des infirmiers
« tombés au champ d'honneur » avant la dite retraite.
Soyeux fou ! Cueillons dès aujourd'hui les roses fanées de la vie.
Oublions les deux années difficiles de formation de notre spécialisation, ses contraintes et la rigueur qu'elle exige et, prenons sans coup férir, les épluchures des presque deux patates qu'on nous propose.
Soyons altruiste ! Allons chercher la crème de la crème de la crème de nos collègues IDE et formons les à l'anesthésie avant que le projet de loi sur les VAE et la perte de l'exclusivité de notre diplôme soient législativement abordés, cela nous permettra peut-être de gagner une demi épluchure de patate en plus....
Les syndicats unifiés sont concentrés sur la manifestation nationale de la fonction publique dans son ensemble (le 4 Mai et ce n'est pas seulement la fonction hospitalière et encore moins seulement les IADE).
Et avant le 4 Mai? Rien! que dalle! pas de manifestations nationales? Régionales? Départementales? Locales?
Mais si, un peu partout en France, les IADES s'organisent et luttent du mieux qu'ils peuvent avec des moyens et des effectifs limités!
Pour quels résultats vous nous direz? Faire remonter des statistiques de grévistes au Ministère, quel est l'intérêt vu qu'il ne nous écoute pas? Comment agir à 10,20 ou 30?
Est-ce pour autant qu'il ne faille rien faire?
Si les collègues de l'hôpital voisin ne font pas grève, pourquoi le ferions nous?
Parce qu'il faut compter sur l'effet papillon (ou boule de neige si vous êtes en montagne)! Une action locale peut entrainer une autre action locale dans un autre hôpital et ainsi de suite jusqu'à un mouvement d'ampleur.
Parce que la mobilisation appelle et entraine la mobilisation.
Parce que nous ne devons pas attendre que d'autres collègues agissent pour agir nous aussi.
Parce que la population IADE est une force vive de 8000 « nantis » qui ont une exclusivité de diplôme, de compétences et donc forcément de revendications.
Parce que personne ne le fera à notre place.
Parce que nous nous devons de défendre notre métier.
Parce que nous sommes l'HEGP, la vitrine administrative et politique de l'AP-HP.
Parce que sans nous le bloc opératoire ne fonctionne plus
Parce que perdre la reconnaissance de la pénibilité de notre travail, c'est nier la réalité et nous empêcher dans le futur d'obtenir la revalorisation salariale que l'on mérite (puisque travail non pénible)
Parce que le SNIA ne pense qu'à nous octroyer plus de compétences entraînant peur légitime et immobilisme factuel des médecins anesthésistes
Parce que ne rien faire, c'est mourir un peu et qu'a force de mourir un peu, on risque de mourir beaucoup....
C'est pourquoi :
LES IADES PARLENT AUX IADES :
« LES SANGLOTS LONGS DE L'ATONE BLESSENT MON COEUR D'UNE LANGUEUR MONOTONE ».
NOUS EN APPELONS A LA RESISTANCE IADE LE JEUDI 15 AVRIL
Le préavis de grève a été déposé vendredi 9 Avril auprès de l'avenue Victoria et de la direction de l'HEGP pour nous permettre une journée plein air où moult activités ont été prévues :
_ confection et affichage de banderoles (draps de l'hôpital, peinture et pinceaux fournis!!!) à l'entrée principale, aux entrée Javel et Balard.
_ Tractage à l'entrée des parking de France 2/3 et Canal + le matin
_ sitting devant France 2/3 au moment du JT de 13h.
_Tractage dans la rue hospitalière avec distribution de morceaux de gâteau gratuits.
_ Montée à la direction pour demander un entretien avec DRH, DSSI afin de leur affirmer nos revendications, leur démontrer notre détermination et qu'il fasse remonter l'information.
_Prise de contact téléphonique avec les autres blocs des autres hôpitaux AP pour enfin arriver à une coordination.
_envoie de mails et appels des différentes rédaction TV ou papiers afin d'essayer d'obtenir une couverture médiatique
_ toutes les idées sont les bienvenues.
Cécile, Christophe et Fabrice